Disyembre 12–13, 2025 – Ang 2026 Annual Strategic Seminar sa Yiwei Auto gipahigayon sa Qingshan Yunqi Hotel, Suizhou, Hubei. Ang management team sa kompanya ug mga importanteng lider sa negosyo nagtigom alang niini nga kalihokan. Ang seminar nagtumong dili lamang sa pagbungkag sa mga babag sa kolaborasyon sa mga departamento apan aron usab mapalig-on ang pagkahiusa sa team, nga naghatag ug kusganong kadasig alang sa Yiwei sa pagpalambo sa teknolohikal nga inobasyon ug pagpalapad sa pag-uswag sa merkado.
Sa miting, ang Yiwei Auto Chairman nga si Li Hongpeng ang naghatag sa pangbukas nga pakigpulong, nga nag-ingon nga ang tema nga "Pagtigom og Momentum, Paghatag og Gamhanan nga Pagtubo, Pagsugod sa Bag-ong Panaw" nagpakita sa mga gilauman sa kompanya alang sa umaabot nga tuig ug sa estratehikong roadmap niini taliwala sa bag-ong transisyon sa enerhiya. Gipasiugda ni Li nga ang komperensya sa estratehiya karong tuiga kinahanglan nga adunay panan-awon, masinabtanon, ug inobatibo, nga naghiusa sa mga ideya sa tanan nga mga empleyado sa Yiwei ngadto sa usa ka hiniusa nga estratehikong balangkas ug nagdasig sa bukas nga diyalogo aron magkauban nga maporma ug matuman ang gipaambit nga mga katuyoan sa kompanya.
Ang komperensya mibalhin ngadto sa pormal nga sesyon sa pagreport. Subay sa kinatibuk-ang estratehikong balangkas sa kompanya ug gibase sa mga tumong ug plano sa miaging tuig, ang Marketing Center, Technology Center, Delivery Center, Quality Department, After-Sales Service Department, ug General Affairs Department sa Yiwei Auto nagpresentar sa ilang mga estratehikong plano alang sa 2026.
Pagpamaligya
Gisusi ni Yiwei Auto Vice President Yuan Feng ang performance sa Marketing Center sa miaging tuig, nga naghatag og gibug-aton sa padayon nga momentum sa kompanya ug sa tumong niini nga mahimong usa ka giila nga brand sa bag-ong sektor sa mga sakyanan nga espesyalista sa enerhiya. Gisumada niya ang mga resulta sa halin sa mga lokal ug langyaw nga mga team, giila ang mga kakulangan sa pagpalambo sa team ug pagplano sa merkado, ug gilatid ang estratehiya sa sunod tuig nga naka-focus sa pagpalig-on sa mga kinauyokan nga kapabilidad, target nga pagtubo sa merkado, gipauswag nga pagdumala sa pinansyal ug bidding, sistematikong pagpalambo sa talento, ug mas paspas nga pagpalapad ngadto sa bag-ong mga lugar sa aplikasyon alang sa bag-ong mga sakyanan nga espesyalista sa enerhiya.
Nagpadayon ang sesyon uban sa mga report gikan sa Channel Sales Department, Suizhou Sales Department, Complete Vehicle Sales Department, Major Projects Department, Overseas Sales Department, Regulatory Affairs Department, ug Marketing Management Department, diin ang matag usa nagpresentar sa ilang mga update ug plano.
Gisumada ni Jiang Genghua, ang Channel Sales Director, ang mga nahimo sa miaging tuig sa pagpalambo sa kustomer ug channel, pagporma sa modelo sa negosyo, ug pagpalambo sa kapabilidad sa team. Iyang gilatid ang mga kinauyokan nga tumong alang sa 2026—mga target sa pagbaligya, pagtubo sa kustomer, ug pagpalapad sa bag-ong merkado—ug gihatagan og gibug-aton ang mga importanteng inisyatibo nga naka-focus sa tukmang pagpatuman sa target, pagsuhid sa bag-ong mga lugar, ug pagtubag sa mga panginahanglan sa kustomer.
Si Li Xianghong, Vice General Manager sa Hubei Branch, nagpresentar sa 2026 strategic plan para sa merkado sa Suizhou, nga nagpamatuod sa mga importanteng target para sa tuig. Naghatag siya og detalyadong mga pagtuki sa pagposisyon sa merkado, pagplano sa produkto, ug pagpalapad sa channel, ug naglatid sa mga aksyon nga lakang para sa mga modelo sa pagbaligya, paghatud ug serbisyo, ug pagpalambo sa team.
Si Wu Zhenhua, Direktor sa Overseas Business, ang nagpresentar sa overseas market report, nga naglatid sa mga pangunang tumong: pagpalalom sa presensya sa merkado sa Europa, pagpalapad ngadto sa mga merkado sa right-hand-drive, ug pagtukod og usa ka benchmark brand alang sa mga bag-ong sakyanan nga espesyalisado sa enerhiya sa rehiyon.
Ang ubang departamento naglatid sa mga estratehikong prayoridad niini sa 2026: Ang mga Pangunang Proyekto mag-focus sa mga inisyatibo sa gobyerno ug smart sanitation; Ang Kompleto nga Pagbaligya sa mga Sasakyan mopalalom sa mga importanteng merkado sa rehiyon ug mopalig-on sa accountability; Ang Regulatory Affairs proactive nga mosiguro sa pagsunod ug mga bentaha sa bidding; Ang Marketing Management mopalambo sa mga inisyatibo sa pagdumala, brand, ug serbisyo—nga magbutang ug lig-on nga pundasyon alang sa pagtubo sa kompanya sa umaabot nga tuig.
Teknolohiya
Si Xia Fugen, Vice General Manager ug Chief Engineer sa Yiwei Auto, miingon nga ang kompanya mag-focus sa "Gathering Momentum, Empowering Growth" ug "New Journey," sistematikong pagpalambo sa walo ka linya sa produkto, pagpalambo sa R&D, smart upgrades, ug standardized platforms, samtang nagtukod og integrated nga "Talent + Mechanism + Technology" system aron mapalambo ang sanitation vehicle competitiveness.
Si Wang Junyuan, Vice General Manager sa Yiwei Auto, miingon nga ang kompanya mopauswag sa end-to-end nga kapabilidad sa paghatud sa produkto pinaagi sa pag-optimize sa mga proseso sa paghatud ug intelihenteng pag-iskedyul, pag-establisar og komprehensibo nga mga sumbanan sa kalidad, ug pagtukod og flexible nga supply network aron masiguro ang episyente nga paghatud, kasaligan nga kalidad, ug lig-on nga mga supply chain.
Si Sheng Chen, Vice General Manager ug Director sa Quality Department sa Yiwei Auto, miingon nga sa 2026, ang Quality Department magtinguha sa "Lig-on nga Pundasyon, Maalamon nga Giya, Kahusayan sa Unahan" pinaagi sa hinay-hinay nga pag-uswag sa sistema sa kalidad, pagpalig-on sa mga importanteng kontrol sa proseso, pag-establisar sa hingpit nga pagsubay sa tibuok siklo sa kinabuhi, pagpalambo sa kolaborasyon sa supply chain, ug pagpatuman sa sistematikong pagbansay aron mapauswag ang kinatibuk-ang kahibalo sa kalidad ug mga sumbanan sa kalidad sa negosyo.
Si Fang Caoxia, Ulo sa Yiwei Auto's General Affairs Department, miingon nga ang departamento mopalawom sa internal nga operasyon ug mopalapad sa mga eksternal nga koneksyon, gamit ang pakiglambigit sa gobyerno, pag-atiman sa empleyado, ug pagtukod og kultura aron mapalig-on ang panaghiusa sa team ug magsilbing taytayan sa kahinguhaan, makina sa talento, ug sentro sa kultura. Si Zeng Chun, Ulo sa After-sales Service, naghatag og gibug-aton sa pagpalig-on sa pagbadyet sa gasto sa serbisyo ug pag-analisar sa kasagarang mga sayop aron mahimo ang after-sales service nga usa ka pundasyon sa pagsalig ug reputasyon sa brand.
Diskusyon
Ang miting sa estratehiya nag-organisar sa mga partisipante ngadto sa unom ka grupo sa diskusyon. Human sa mga report sa departamento, ang aktibong mga diskusyon nagpakita sa lawom nga panghunahuna ug responsibilidad alang sa kalamboan sa kompanya, nagpalig-on sa internal nga kolaborasyon, ug nagklaro sa mga direksyon alang sa umaabot nga pag-optimize sa trabaho.
Ang 2026 strategy seminar nagtakda og klaro nga blueprint para sa kalamboan sa kompanya, naghiusa sa team, ug nagtino sa direksyon para sa mga bag-ong energy sanitation vehicle. Ang pakigpulong ni Chairman Li Hongpeng nakahatag og inspirasyon sa tanang empleyado. Sa umaabot, gamiton kini sa Yiwei Auto isip sinugdanan aron mapalalom ang internal nga kolaborasyon, masulbad ang mga hagit sa merkado, mapatuman ang mga estratehiya, ug makab-ot ang bag-ong mga milestone sa pagtubo.
Oras sa pag-post: Disyembre 29, 2025
